Первое правило поиска работы!

"первое правило поиска работы"

Вы являетесь профессионалом и обладаете специальными навыками, необходимыми для эффективного выполнения своей работы, и кроме того, у вас уже сложился свой стиль работы с коллективом и определенная модель поведения. Если ваши навыки и принципы работы отвечают потребностям компании, вы будете наняты. Если вы не соответствуете требованиям компании, вы никогда не получите предложение о работе.

Чаще всего в период поиска работы соискатели не выпускают из рук телефон и мечтают услышать из своего смартфона долгожданные слова: «Мы рады пригласить вас на работу в нашу компанию!»

Это время мучительного  ожидания приводит в отчаяние и порой доводит до депрессивного состояния. Почти каждый человек, который находится в поисках работы задает себе следующие вопросы:

Что со мной не так? 

Почему меня никто не приглашает?

Неужели они не видят, какая я умная, способная, да и вообще лучше меня кандидата им не найти…?

N!B! Внимание! Внимание!

Вы только что узнали первую ошибку, которую допускают новички — соискатели. Нельзя фокусироваться на себе и заботиться об удовлетворении только своих потребностей. Так вы не  найдете работу своей мечты.

Согласитесь, что работодатели тоже думают исключительно о своих интересах, точно так же, как вы о своих.  Поэтому те из вас, кто сможет понять
первое правило поиска работы, будут далеко впереди остальных кандидатов.

Первое правило поиска работы:

Определите основные потребности работодателя и постарайтесь удовлетворить их на все 100%.

Попытайтесь дать ответы на следующие на вопросы:

Основной принцип поиска работы: Думайте прежде всего о работодателе, а потом о себе. Работодатель — покупатель. А как, известно, кто платит, тот и устанавливает правила.

Ваша цель заключается в том, чтобы получить работу, а цель работодателя прямо противоположная: ему не нужно нанимать людей, которым нужна работа, ему нужен сотрудник, который будет удовлетворять его основным потребностям.

Запомните первое правило поиска работы: Вы должны стать созвучны ожиданиям работодателя, соответствовать его требованиям и удовлетворять его потребностям.

Три секрета подбора персонала


Мой метод поиска работы заинтересовал сайт №1 в СНГ!
Главное правило поиска работыbosshunt-ru

Следующие две вкладки изменить содержание ниже.
Коуч-консультант по поиску работы и построению карьеры. Единственный в России тренер-интервьюер, который готовит к прохождению всех видов собеседований. Эксперт по написанию резюме. Автор книг: "Собеседование без усилий", "Как написать SMART-резюме без усилий".