В этой статье я разберу пять основных ошибок, которые допускают соискатели в разделе «Ключевые навыки». А также объясню, что входит в понятие «ключевые компетенции» и дам формулу для создания эффективного набора навыков для резюме.
Навыки
В этой публикации собраны самые популярные онлайн-ресурсы для обучения на русском и английском языках. Инвестируйте свое время, а не деньги. Особенно это важно, когда вы без работы.
Автор книги «Черная риторика: Власть и магия слов» Карстен Бредемайер — тренер №1 в области коммуникативной техники для всей немецкоговорящей […]
Как метод смарт повышает эффективность поставленной задачи и поддерживает мотивацию сотрудников? Одним из краеугольных камней хорошего управления является […]
Какого сотрудника ищет работодатель? Понимать, как думает работодатель и по каким критериям принимает решение о найме сотрудников, является […]
Стоит ли соискателям все еще переживать по поводу трудных вопросов на мышление или вопросов-головоломок? Хотя такие вопросы-загадки задавать […]
Расскажите мне о вашей самой большой неудаче на работе. Какой из компетенционных вопросов самый трудный? Для многих именно […]
Как показать навык урегулирование конфликта на собеседовании? HR-менеджеры любят задавать компетенционные вопросы — и одна из их любимых […]
Как ответить на вопрос на собеседовании по компетенциям: Расскажите мне о вашем умении решать проблемы. Каких вопросов ожидать […]
Вы командный игрок? Тогда вы должны это доказать на собеседовании. Все соискатели должны быть готовы к компетенционным вопросам […]
Собеседование — это экзамен на наличие сценического таланта. Будете вы приняты или нет, целиком зависит от вашей артистичности. […]
Сегодня разберемся с понятием: что такое поведенческое собеседование. Еще его называют компетенционным. Как сказала совсем недавно одна из […]
Как ответить на следующие вопросы на собеседовании: Как вы управляете своим временем? Как вы планируете свой рабочий день? […]
Я предлагаю вам самостоятельно провести экспресс-диагностику индивидуальных барьеров, препятствующих вам оптимально использовать свое время. Опросник «Факторы неэффективного обращения с […]
Для отправки комментария необходимо войти на сайт.