Вы создали резюме с помощью ChatGPT или другого ИИ? Отлично. Но возникает главный вопрос. А действительно ли искусственный интеллект выбрал для вас правильное карьерное позиционирование Поэтому перед тем как начать активный поиск работы, многие мои клиенты хотят получить второе мнение независимого карьерного эксперта. Именно для этого я создала услугу «Экспертная проверка резюме и карьерного позиционирования».

Пошаговая инструкция, как создать карьерный профиль для ChatGPT, какие настройки сделать, что загрузить в ИИ и как подготовить контекст для поиска работы

Большинство соискателей используют нейросети только для написания резюме. На самом деле они умеют гораздо больше. В статье рассказываю, как настроить ChatGPT и DeepSeek для поиска работы, использовать Projects, Memory, Canvas, Voice Mode, Vision и Deep Research, а также избежать типичных ошибок при работе с ИИ.

Как превратить ИИ в персонального карьерного помощника и использовать ИИ на каждом этапе поиска работы — от анализа вакансий до подготовки к собеседованию.

В новой серии статей «От резюме до оффера: проходим каждый этап с помощью ИИ» я хочу показать, почему искусственный интеллект становится не просто модным инструментом, а новым карьерным навыком.

Сегодня главная проблема соискателя — не пройти собеседование, а попасть на него. ИИ-рекрутеры, ATS и чат-боты стали обязательной частью процесса найма. В статье — реальные примеры переписки с ИИ, вопросы работодателей и рекомендации, как пройти систему отбора.

В статье разобрала ключевые изменения на HH.ru в 2026 году, планы платформы по развитию верификации кандидатов и объяснила, почему карьерное позиционирование становится важнее, чем когда-либо.

Рынок действительно изменился. Причем структурно. И особенно сильно это ударило по управленческим позициям всех уровней. Теперь переходим к главному — что с этим делать.